सरकारी स्कूल में शिक्षक या प्रशासनिक पद पर नौकरी की तैयारी कर रहे युवाओं के लिए नवोदय विद्यालय समिति (NVS) एक शानदार अवसर लेकर आई है। शैक्षिक सत्र 2026-27 के लिए देशभर के जवाहर नवोदय विद्यालयों (JNV) में विभिन्न कांट्रैक्ट (अनुबंध) आधारित टीचिंग और नॉन-टीचिंग पदों पर भर्ती प्रक्रिया शुरू की गई है। इस भर्ती अभियान के तहत पदों और क्षेत्रों (Regional Offices) के अनुसार आवेदन की तिथि, शैक्षणिक योग्यता और चयन प्रक्रिया में अंतर रखा गया है।
शिक्षक और नॉन-टीचिंग पदों के लिए क्षेत्रवार मांगे गए आवेदन
नवोदय विद्यालय समिति के विभिन्न क्षेत्रीय कार्यालयों ने अपनी आवश्यकताओं के आधार पर नोटिफिकेशन जारी किए हैं। भर्ती में स्नातकोत्तर शिक्षक (PGT), प्रशिक्षित स्नातक शिक्षक (TGT) और अन्य मिसलेनियस शिक्षक पदों के अलावा हॉस्टल सुपरिटेंडेंट (Hostel Superintendent) जैसे महत्वपूर्ण नॉन-टीचिंग पद शामिल हैं। उदाहरण के तौर पर, एनवीएस चंडीगढ़ रीजन ने 2026-27 सत्र के लिए पुरुष और महिला उम्मीदवारों के लिए हॉस्टल सुपरिटेंडेंट के कुल 116 पदों पर आवेदन आमंत्रित किए हैं।
देशभर के नवोदय विद्यालयों में सेवाएं देने का मौका
जवाहर नवोदय विद्यालय केंद्र सरकार द्वारा संचालित पूर्णतः आवासीय (Residential) विद्यालय हैं, जो देश के लगभग सभी जिलों में स्थित हैं। चूंकि यह भर्तियां क्षेत्रीय स्तर पर आयोजित की जा रही हैं, इसलिए उम्मीदवारों को सलाह दी जाती है कि वे केवल एक केंद्रीय विज्ञापन पर निर्भर रहने के बजाय अपने संबंधित एनवीएस क्षेत्रीय कार्यालय (NVS Regional Office) की आधिकारिक वेबसाइट पर जारी भर्ती सूचनाओं को भी नियमित रूप से चेक करते रहें।
पद के अनुसार अलग-अलग होगी शैक्षणिक योग्यता
NVS Recruitment 2026 में पदों के अनुसार योग्यता के अलग-अलग मानदंड तय किए गए हैं:
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शिक्षक पद (PGT/TGT): संबंधित विषय में न्यूनतम निर्धारित अंकों के साथ मास्टर/बैचलर डिग्री, B.Ed. और आवश्यक पात्रता परीक्षा (जैसे CTET) पास होना अनिवार्य है।
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हॉस्टल सुपरिटेंडेंट: इस पद के लिए न्यूनतम शैक्षणिक योग्यता स्नातक के साथ-साथ आवासीय स्कूल के प्रबंधन का अनुभव मांगा जा सकता है। आवासीय व्यवस्था होने के कारण चयनित अभ्यर्थियों को विद्यालय परिसर (Campus) में ही रहना अनिवार्य होगा।
आवेदन करने से पहले ध्यान रखें ये जरूरी बातें
कांट्रैक्ट भर्ती के लिए आवेदन करने से पहले अभ्यर्थी संबंधित क्षेत्रीय कार्यालय का विस्तृत नोटिफिकेशन डाउनलोड कर लें। इसमें आयु सीमा, मानदेय (Remuneration), आवेदन की अंतिम तिथि, आवश्यक दस्तावेज और चयन प्रक्रिया की पूरी जानकारी दी गई है। निर्धारित ऑनलाइन लिंक के जरिए रजिस्ट्रेशन करें और अपने सभी शैक्षणिक प्रमाणपत्र तैयार रखें। कांट्रैक्ट पदों पर चयन आमतौर पर शैक्षणिक मेरिट, इंटरव्यू और दस्तावेज सत्यापन (Document Verification) के आधार पर किया जाता है। अभ्यर्थी सोशल मीडिया की अफवाहों के बजाय केवल आधिकारिक वेबसाइट पर दी गई तिथियों को ही प्रमाणिक मानें।
